Sağlık Bakanlığı 37 Bin Personel Alımını İkiye Bölüyor

Sağlık Bakanlığı, 2025 yılı için planladığı 37 bin sağlık personeli alımını iki aşamada gerçekleştireceğini açıkladı. İlk etapta 19 bin kişilik alım yapılırken, kalan personel alımının Kasım ayında gerçekleşmesi bekleniyor. Ancak bu karar sosyal medyada büyük yankı uyandırmış durumda. Atama bekleyen mezunlar ve sağlık çalışanları, alımın tek seferde yapılması gerektiğini savunuyor. Habere ilişkin detaylar eleman.net İş Rehberi’nde…

Bu da ilginizi çekebilir:2025 Sağlık Bakanlığı Atama Puanları

Sağlık Bakanı: Tüm Personel Alımı Sağlık Çalışanı Olmayacak

Sağlık Bakanı Memişoğlu, yapılan açıklamalarda, 37 bin kişisel alımın tamamının sağlık çalışanlarına izin verilmeyeceğini belirtti. Bakan, bu alımların Hazine ve Maliye Bakanlığı ile yapılan görüşmelerde planlandığını ifade etti.

Sağlık Personeli Alımının Neden İkiye Bölündüğü Anlatıldı

İlk etapta 19 bin sağlık çalışanı alınırken, geri kalan personel alımının Kasım ayında yapılması planlanıyor. Yetkililer, bütçe dengesi ve istihdamın yaygınlaştığı nedeniyle bu stratejinin benimsenmiş olduğunu açıkladılar.

İkinci Etap için Kasım İlanı Bekleniyor

Sağlık Bakanlığı, alım sürecinin şeffaf bir şekilde işleneceğini vurgularken, ikinci aşamanın tanıtımı için Kasım ayında yeni bir duyuru yönetimine bilgi verdi. İlk etap alımları için ise takvim içerisinde kısa bir süre açıklanacak.

Ebelik Alımları: Umut ve Kaygı Bir Arada

Sahada çalışan birçok ebenin, kendi bölgelerinde değil de farklı görevlerde büyük çaba sarf etmesine dikkat ediliyor. Bu durumun sağlık durumu arasında huzursuzluk yarattığı ifade ediliyor. Bakanlık yeni atamalara yönelirse, mevcut ebelerin daha da huzursuz olabileceği kaygısı var.

Sahada Alan Dışı Görevler ve Şikayetler

Uzmanlar, "Her gebeye bir ebe" sloganının sahada henüz tam anlamıyla karşılığını bulmadığını belirterek, kontenjan artışının sınırlı olabileceği konusunda uyarıda bulunuyorlar. Mevcut ebelerin kendi yoğunluğu geri kaydırılırsa, yeni atama sayılarının sınırlı kalabileceği endişesi öne çıkıyor.

Ayrıca sahada çalışan ebelerin alan dışı görevlerde yer almak istemediklerini belirtirken, bu konuda şikayetlerde bulundukları ifade ediliyor. Bu şikayetlerin Bakanlık'a iletilmesine rağmen, Bakanlık yeni atamalara yönelirse, mevcut ebelerin huzursuzluklarının sanata dayanabileceği ve memnuniyetsizliklerin büyüyebileceği vurgulanıyor.

Atamaların Ertelenmesi Söz Konusu Değil

Gündemdeki gelişmelerin atama sürecinin etkilemeyeceği vurgulanıyor. Sağlık Bakanlığı, atamaların Nisan ayında yapılması konusunda herhangi bir değişiklik yapılacağını belirttiler.

Bu da ilginizi çekebilir: Ebe Maaşları 2025 ve Aylık Ebe Maaşı

"Sapma" Kavramı Yeniden Gündemde

Alımlar sırasında tipik özellikleri “sapma” terimi, yanlış anlaşılmalara yol açabiliyor. Uzmanlar, örneklerle bu terimleri açıklayarak, tercihlerde yüksek olan adayların düşük puanlı yerleri tercih edebileceğini ve bu durumda atama sayılarının değişmeyeceğini belirtiyorlar. Bu nedenle adayların oluşturduğu bir tercih listesinin hazırlanması tavsiye ediliyor.

Sonuç olarak, ebe alımlarında hem fırsatlar hem de riskler mevcut. Sağlık Bakanlığı'nın bir rotanın nasıl izleneceği ve kontenjan durumu, sürecin nasıl sonuçlanacağını belirleyeceği. Adaylara, gönüllü bir bakış açısıyla hareket etme ve oluşturma tercihleri ​​yapmaları öneriliyor.