Bordro, bir çalışanın maaşının hesaplandığı, yapılan kesintilerin ve ek ödemelerin ayrıntılı olarak belirtildiği resmi bir belgedir. 2025 yılı itibariyle, bordro parametreleri yeni vergi mevzuatı ve sosyal güvenlik prim oranlarına göre güncellenmektedir. Bu nedenle, işverenlerin ve çalışanların maaş hesaplamalarında güncel mevzuata uygun hareket etmeleri büyük önem taşır. Peki Maaş bordrosu ne demek? Bordro neye göre hesaplanır? 4 aylık bordro ne demek? Özel sektör maaş bordrosu ne zaman çıkar? İşte merak edilenler bu yazımızda…
Bordro, bir çalışanın belirli bir dönem boyunca elde ettiği maaş, sigorta primleri, vergi kesintileri ve ek ödemeleri detaylı bir şekilde gösteren belgedir. Bu belge, çalışanların maaşlarının doğru hesaplandığını kontrol edebilmeleri ve yasal haklarını takip edebilmeleri açısından büyük önem taşır. Aynı zamanda, işverenler için de bordro, yasal zorunlulukları yerine getirme ve muhasebe kayıtlarını tutma açısından kritik bir belgedir.
2025 yılı itibariyle bordro hesaplamalarında baz alınacak başlıca parametreler şunlardır:
2025 yılında asgari ücretteki artış, yeni vergi dilimleri ve sigorta prim oranlarındaki değişiklikler bordro hesaplamalarını önemli ölçüde etkileyecektir. Bu nedenle, işverenlerin bordroları düzenlerken güncel mevzuata uygun hareket etmeleri gerekmektedir.
Bu da ilginizi çekebilir: E-Bordro Nedir? Kimler E-Bordro Alabilir?
E-bordro sistemi, çalışanların maaş bordrolarını dijital ortamda görüntülemelerini sağlar. Kamu sektöründe çalışanlar, e-Devlet sistemi üzerinden bordrolarına ulaşabilirler.
Özel sektörde çalışanlar ise genellikle iş yerlerinin sunduğu personel yazılımı veya portal üzerinden e-bordrolarını sorgulayabilirler. Bu sistemlere genellikle kullanıcı adı ve şifre ile giriş yapılır.
Kesintiler yapıldıktan sonra kalan tutar net maaş olarak çalışana ödenir. Fazla mesai, prim ve ikramiye gibi ek ödemeler de bordroya dahil edilir.
Bu da ilginizi çekebilir: 2025 Yılı Bordrodaki Yasal Kesintiler
Dört Aylık Sigorta Bildirgeleri, işverenlerin her dört aylık dönemde SGK’ya sunmak zorunda olduğu raporlardır. Bu bildirgede, her çalışana ait sigorta bilgileri ayrı satırlarda listelenir. Her dört aylık dönemin her ayına ait SGK prim gün sayısı ve SGK matrah bilgileri ayrı ayrı belirtilir. Bu belge, çalışanların sigorta prim ödemelerinin düzenli olarak takip edilmesini sağlarken, işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmesi açısından da büyük önem taşır.
Maaş bordrosu, her ay düzenli olarak hazırlanmalı ve ilgili kurumlara iletilmelidir. Özel sektörde çalışanların bordroları genellikle maaş ödemesi yapıldıktan sonra oluşturulur. Kamu çalışanlarının maaş bordroları ise her ayın 14’ünde açıklanır. Bordro hareketleri, e-Devlet sistemi üzerinden veya iş yerlerinin personel sistemleri aracılığıyla takip edilebilir.
Bu da ilginizi çekebilir: Ayni Yardım Nedir, Nasıl Bordrolaştırılır?
Bordroda bulunması gereken temel bilgiler şunlardır:
Bordrolar, hem çalışan haklarının korunması hem de işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmesi için hayati öneme sahiptir.
Siz de aklınızdaki soruları sorabilir, konuyla ilgili fikirlerinizi paylaşabilirsiniz.
Bu haber için yorum bulunmamaktadır.
eleman.net'te her gün yüzlerce yeni iş ilanı yayınlanıyor. Hayalindeki işe başlamak için özgeçmiş oluştur ve sana en uygun ilanlara başvur.
Hemen Özgeçmiş OluşturBu siteyi kullanmadan önce verileriniz hakkında aydınlatma metnini, gizlilik ve üyelik koşullarını inceleyebilirsiniz.